根据《太阳成集团tyc151cc家庭经济困难员工认定工作暂行办法》和学校《关于做好2012学年家庭经济困难员工认定工作的通知》（绍学院学[2012]31号）文件精神，现就做好公司2012学年家庭经济困难员工认定工作的有关事项通知如下：
一、组织领导
(一）学院成立认定评议领导小组。组长：沈履平，副组长：林国旗，章江燕，成员：各班班主任。
（二）各班成立以班主任为组长，团支书、班长为副组长，员工党员、干部、普通员工代表（非经济困难员工）为成员的认定评议小组，负责认定的民主评议工作。认定评议小组成员中，员工代表人数应具有广泛的代表性，一般不少于班级总人数的10%。
二、工作程序和时间安排
9月12日，召开各班班长、团支书会议，落实贫困生认定相关事项。
9月14日—15日，各班成立班级家庭经济困难员工认定小组，进行民主评议，并报学院认定工作组。认定评议小组成立后，其成员名单应在班级范围内公示，同时在学院公告栏进行公示。
9月15日，学院认定工作组审核并公示5个工作日。
9月20日，报校员工处汇总，由学校员工资助工作领导小组审批确定。
三、几点要求
（一）各班主任要通过召开班会等形式加强对本班员工的诚信教育，教育员工如实提供家庭情况。必须严格做到公开、公平、公正。
（二）各班级认定评议小组应根据员工提交的《太阳成集团tyc151cc家庭经济困难员工认定申请表》和《太阳成集团tyc151cc员工及其家庭情况调查表》，结合员工日常消费行为，以及影响其家庭经济状况的有关情况，认真进行评议，不得虚报、漏报。
（三）各班员工应严格遵循诚实守信的原则，如实提供家庭情况。
